Neue Attraktivitätsstudie der Prognos AG

Attraktive Arbeitgeber setzen auf Familienfreundlichkeit –

… und sichern sich die besten Talente.

Die neue Attraktivitätsstudie der Prognos AG zeigt: Arbeitgeber, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördern, sind für Fachkräfte besonders attraktiv. Flexibilität bei Arbeitszeiten, Unterstützung für Eltern und eine offene Haltung zur Elternzeit – all das wird immer wichtiger!

🔹 80 % der Beschäftigten legen Wert auf flexible Arbeitszeiten.
🔹 60 % der Mütter benötigen Rücksicht auf Betreuungszeiten.
🔹 45 % der Väter wünschen sich Unterstützung bei der Elternzeit.
🔹 42 % der Mitarbeitenden würden den Arbeitgeber wechseln, wenn die Vereinbarkeit nicht stimmt.

Für Unternehmen bedeutet das: Familienfreundlichkeit ist der Schlüssel zur Mitarbeiterbindung und zum Erfolg auf dem Fachkräftemarkt. Für Arbeitnehmende ist klar: Ein Arbeitgeber, der auf Vereinbarkeit setzt, bietet langfristige Perspektiven.

Hier können Sie die Studie herunterladen.