Jedes Jahr zum Internationalen Tag der Familie am 15. Mai starten die Lokalen Bündnisse für Familie einen Aktionstag. Das Motto des diesjährigen Aktionstags lautet „Familie ist alles – und noch mehr.“ und betont so die Vielfältigkeit von Familien heute.

So vielfältig, wie Familien es sind, so vielfältig sind auch die Angebote und Lösungen, die in den letzten 15 Jahren im ,Bündnis für Familie Heidelberg´ entstanden sind.

Passend dazu stellen wir ab Sonntag 15 unterschiedliche (Geheim-)Tipps von und für Heidelberger Familien vor. Freuen Sie sich auf vielfältige Tipps für Freizeit-, Spaß- und Spielmöglichkeiten in den unterschiedlichen Heidelberger Stadtteilen. Der erste Tipp wird direkt von unserem Oberbürgermeister Prof. Dr. Eckart Würzner kommen.

Haben Sie einen Tipp, den Sie gerne mit anderen Familien teilen möchtet? Dann schreiben Sie uns diesen gerne an info@familie-heidelberg.de!

Der Internationale Tag der Pflege am 12. Mai soll die Arbeit der Menschen würdigen, die in der Pflege tätig sind, Angehörige betreuen und pflegen sowie ehrenamtlich in diesem Bereich engagiert sind. Der Tag geht auf die britische Krankenpflegerin und Pionierin der modernen Krankenpflege, Florence Nightingale zurück.

Die Hauptlast der Pflege liegt nach wie vor bei den Angehörigen

Berechnungen des statistischen Bundesamtes gehen von etwa 5 Millionen pflegenden Angehörigen aus. Knapp die Hälfte davon sind erwerbstätig und müssen somit Pflege und Beruf gleichzeitig schultern. Für Arbeitgeber lohnt es sich also, die Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Beruf und Angehörigenpflege zu unterstützen und entsprechende Angebote zu schaffen.

Betriebliche Pflegelotsinnen und Pflegelotsen – die Ansprechpartner für Betroffene im Unternehmen

Passend zum Internationalen Tag der Pflege wurden heute fünf weitere Pflegelotsinnen aus folgenden Unternehmen qualifiziert: Stadtverwaltung Sinsheim, TECHNOSEUM, Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis, KT Abrechnungsdienste e.K. und Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH.

Betriebliche Pflegelotsinnen und Pflegelotsen fungieren im Bedarfsfall als erste Anlaufstelle für Betroffene im Unternehmen und übernehmen eine wertvolle Lotsenfunktion. Sie sind somit Ansprechpartner für Beschäftigte beim Thema Pflege, bündeln wichtige Informationen zum Thema Beruf und Pflege, sind Kontaktpersonen für Beschäftigte in der Pflegezeit und fördern dadurch eine familienfreundliche Unternehmenskultur.

Weitere Unterstützungsmöglichkeiten bieten:

Der Pflegestützpunkt – die zentrale Beratungsstelle zum Thema Pflege
In Baden-Württemberg existieren aktuell 43 Pflegestützpunkte, die in eigener Zuständigkeit kompetent, unabhängig und individuell Betroffene und Angehörige beraten. Pflegestützpunkte unterstützen bei der Organisation von Pflege und anderen Entlastungsangeboten und beraten in allen Fragen der ambulanten, sowie (teil-) stationären Versorgung, vermitteln in Kurzzeitpflege, stellen den Kontakt zur Pflegekasse her, erstellen Informationsbroschüren und wirken in fachlichen Arbeitskreisen mit. Die Beratung ist kostenlos und kann telefonisch, im Pflegestützpunkt oder bei Bedarf beim Pflegebedürftigen zu Hause erfolgen. Unter www.bw-pflegestuetzpunkt.de finden Sie eine Karte mit den Standorten der Pflegestützpunkte in Baden-Württemberg, hier kommen Sie zum Heidelberger Pflegestützpunkt: https://www.heidelberg.de/hd/HD/Leben/Pflegestuetzpunkt.html.

Das Pflegetelefon – telefonisches Beratungsangebot des Bundesfamilienministeriums
Mit dem Pflegetelefon hat das Bundesfamilienministerium ein anonymes und vertrauliches Beratungsangebot für Pflegende entwickelt. Die Expertinnen und Experten des Pflegetelefons beraten beispielsweise zu den Fragen: Wie wird Pflege organisiert? Wie finde ich eine passende Pflegeeinrichtung? Welche Kosten entstehen? Wer hilft mir, wenn mir die Pflege zu viel wird? Das Pflegetelefon ist von Montag bis Donnerstag von 9.00 bis 18.00 Uhr unter der Telefonnummer 030 20179131 und per E-Mail an info@wege-zur-pflege.de zu erreichen.

Quellen:
https://www.destatis.de/DE/Themen/Gesellschaft-Umwelt/Gesundheit/Pflege/_inhalt.html
https://www.bmfsfj.de/bmfsfj/aktuelles/alle-meldungen/akuthilfe-fuer-pflegende-angehoerige-beschlossen-155552

Wir freuen uns auf das erste Präsenz-Treffen der Parentrepreneurs Heidelberg in diesem Jahr zum Thema: Leitbilder – Wie sehen erfolgreiche Unternehmen selbständiger Eltern aus?

Das Treffen findet am 19.05.2022 von 17:00 – 19:30 Uhr im Café Leitstelle in der Emil-Maier-Straße 16, 69115 Heidelberg statt.

Geplant ist ein gemeinsamer Rundgang durch das Dezernat 16, bei dem sich zwei UnternehmerInnen vorstellen und berichten, wie sie die Geschäftsführung und mit Familienaufgaben unter einen Hut bringen.

Anschließend gibt es im Café Leitstelle eine Netzwerkrunde mit Podiumsdiskussion, bei der die beiden GeschäftsführerInnen (ein sehr sympathisches Vater-Tochter-Gespann) der Firma Aristech zu Gast sind.

Und: bringt gerne eure Kinder mit, denn für Kinderbeschäftigung ist gesorgt! Bitte meldet uns kurz unter info@familie-heidelberg.de zurück, wie viele Kinder ihr mitbringt und welches Alter diese haben, damit wir besser planen können.

Anmeldung: https://www.eventbrite.de/e/leitbilder-wie-sehen-erfolgreiche-unternehmen-selbststandiger-eltern-aus-tickets-311728005857?aff=ebdssbdestsearch

Kontakt für Rückfragen:
Netsanet Berhane
E-mail: berhane@hddienste.de
Telefon: 06221 1410-18

Herzliche Einladung zu folgenden Online-Seminaren:

10.05.2022 von 10.00 – 11.30 Uhr: In die Zukunft gedacht: Vorsorgen! – Vorsorgevollmacht und Betreuungsverfügung
Was gibt es zu beachten? Für wen eignen sich die Vorsorgeformen? Praktische Tipps, Vorlagen und Beispiele
Referent: Tillmann Schönig, Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis

17.05.2022 von 10.00 – 11.30 Uhr: In die Zukunft gedacht: Vorsorgen! – Patientenverfügung
Was gibt es zu beachten? Aufbau, Bausteine, praktische Tipps, Vorlagen und Praxisbeispiele
Referent: Bernhard Ortseifen, Betreuungsverein SKM Heidelberg

Anmeldungen sind per E-Mail an tesfay@hddienste.de möglich.

Die Veranstaltungsreihe „Angehörigenpflege von A – Z“ wurde 2011 in der Arbeitsgruppe „Vereinbarkeit von Beruf und Angehörigenpflege“ konzipiert und wird im Verbund organisiert und durchgeführt.

Aufgrund der aktuellen Situation werden die Veranstaltungen als Online-Seminare durchgeführt. Aus diesem Grund können wir die Teilnahme nicht nur den Unternehmen aus der Arbeitsgruppe, sondern auch dem restlichen Bündnis-Netzwerk ermöglichen.

Der 5. Mai ist der europäische Protesttag zur Gleichstellung von Menschen mit Behinderung. Diesen hat das Bündnis zum Anlass genommen, eine überarbeitete Version der Broschüre “Vereinbarkeit von Beruf und Pflege von Kindern mit Behinderung – eine Orientierungshilfe für Eltern mit besonderen Herausforderungen” zu veröffentlichen. Leider ist es nach wie vor Realität, dass es für Eltern, die ein Kind mit Behinderung haben, unter Umständen sehr schwierig ist, einer Berufstätigkeit nachzugehen.

Diese Sammlung soll Eltern eine erste Orientierungshilfe bieten, welche Unterstützungsangebote und Möglichkeiten in Heidelberg und der Region existieren, um Berufstätigkeit und das Leben mit Kind mit Behinderung  zu vereinbaren – angefangen von der Wahl eines passenden KiTa-Platzes über Babysitter, die stundenweise einspringen, bis hin zum Thema Selbsthilfe. Die Sammlung kann hier als pdf abgerufen werden.

Über besondere Herausforderungen für das Thema Inklusion während der Corona-Pandemie haben wir uns in unserer 21. Podcast-Folge mit der Lebenshilfe Heidelberg unterhalten, die es für Interessierte natürlich noch zum Nachhören gibt.

In dieser Folge sprechen wir mit Ariane Lunkenbein und Christine Flicker von der Stiftung Schönau aus Heidelberg über das Thema „Mobiles Arbeiten“.

Alternierende Telearbeit ist bei der Stiftung Schönau bereits seit 2005 möglich, zunächst mit dem Ziel, Teilzeitkräften die Möglichkeit zu geben, wieder zurück ins Berufsleben zu kommen und so den Wiedereinstieg zu erleichtern.

Obwohl das alle gut fanden, gab es trotzdem Vorurteile wie „der Rechner läuft zwar, aber wer weiß, was Zuhause noch nebenbei gemacht wird“. So hat sich anfangs scherzhaft der Begriff der „Teletubbys“ für die Beschäftigten im Homeoffice etabliert. Heute können alle Beschäftigten von den Vorteilen des mobilen Arbeitens profitieren, was glücklicherweise dazu geführt hat, dass der Begriff der „Teletubbys“ und das Stigma darum verschwunden sind.

Welche Vorteile genau das sind, wie die Regelungen bei der Stiftung Schönau konkret aussehen und welche Schritte und Voraussetzungen bis zur heutigen Dienstvereinbarung notwendig waren, erfahren Sie in dieser Folge.

Alternativ können Sie sich den Podcast auch über Spotify anhören. Alle vergangenen Folgen finden Sie hier.

Bildquelle: Stiftung Schönau

In den Pfingst- und Sommerferien bekommen Jugendliche dieses Jahr erneut die Möglichkeit hinter die Kulissen einzelner Ausbildungsbetriebe zu schauen. Interessierte Betriebe können sich schon jetzt an das ‚Bündnis für Familie’ wenden.

Das einwöchige Ferienprogramm „FerienOnJob“ hat sich inzwischen zu einem echten Renner für Jugendliche zwischen 13 und 17 Jahren entwickelt. Vom erfolgreichen Ferienprogramm zur Berufsorientierung für Jugendliche profitieren Unternehmen und Familien gleichermaßen. Betrieben bietet das Programm die Möglichkeit, zukünftige Auszubildende und Mitarbeiter zu gewinnen. Jugendliche können auf der anderen Seite eine Woche lang hinter die Kulissen einzelner Ausbildungsbetriebe schnuppern und haben so die Möglichkeit, sich wichtige Impulse für die spätere Berufswahl zu holen.

In den Pfingstferien findet FerienOnJob vom 13. bis 15. Juni 2022 und in den Sommerferien vom 1. bis 5. August 2022 statt.

Eine Anmeldung ist hier möglich.

Weitere Infos gibt es hier: https://www.familie-heidelberg.de/familien/ferienbetreuung/

Kontakt:
Netsanet Berhane
Tel. 06221 141018
E-Mail: berhane@hddienste.de

Ein Angebot zur Vereinbarkeit von Beruf und Angehörigenpflege 

Die nächste Qualifizierung zum betrieblichen Pflegelotsen findet am 12. Mai 2022 statt. Die Schulung ist in Präsenz in den Räumen der Heidelberger Dienste gGmbH Hospitalstraße 5, 69115 Heidelberg geplant, sollte es die aktuelle Infektionslage erfordern wird die Schulung online stattfinden.

In der Fortbildung werden alle wesentlichen Informationen vermittelt, die Pflegelotsen benötigen, um Beschäftigte im Bedarfsfall bei der Orientierung zu unterstützen. Dazu zählen unter anderem gesetzliche Rahmenbedingungen, zentrale Angebote und Anlaufstellen vor Ort, Überblick über Pflegeformen/-möglichkeiten, Gesprächsführung und Kommunikation und die Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Die Teilnahme ist für Heidelberger Unternehmen kostenfrei, die Teilnehmerzahl ist begrenzt. Unternehmen aus anderen Städten und Gemeinden berechnen wir einen Unkostenbeitrag von 90 Euro.

Für Anmeldungen und Rückfragen steht Ihnen Sophia Tesfay unter tesfay@hddienste.de und 06221 1410-16 zur Verfügung.

Weitere Informationen können Sie dem Flyer entnehmen.

Das Nationale Zentrum Frühe Hilfen (NZFH) der Bundeszentrale für gesundheitliche Aufklärung hat eine Übersicht an Beratungsangeboten und wichtigen Informationen für Schwangere und Familien auf Ukrainisch zusammengestellt. Die Liste wird ständig aktualisiert und enthält auch Angebote auf Russisch und Englisch. Hier kommen Sie direkt zu der Übersicht.

Heidelberg startete mit einem Gratis-Angebot in den Frühling: Alle Bürgerinnen, Bürger und Gäste haben an den vier Samstagen vom 26. März bis einschließlich 16. April in ganz Heidelberg freie Fahrt in Bussen und Straßenbahnen. Die rnv setzt an diesen Samstagen auf verschiedenen Linien zusätzliche Fahrzeuge zur Erhöhung der Kapazität ein, um die Nutzungsdichte zu reduzieren. Fahrgäste dürfen an den vier Samstagen alle Busse und Straßenbahnen mit Ein- und Ausstieg im Stadtgebiet von Heidelberg kostenlos nutzen.

Das Team des Mobilen Jobhaus Hasenleiser hat ein neues Angebot geschaffen, das sich speziell an Allein- oder getrennterziehende Eltern richtet, die
Arbeit suchen. Es wird einen Mix aus Gruppenworkshops und einer individuellen Beratung geben.

Zeitlicher Umfang und Ablauf:

• 5 Workshops: jeden Dienstag 9:30-12:00 (Projektzeitraum 03.05.-03.06.2022)
• 2 Einzelcoachings nach individueller Vereinbarung (je 1,5 Stunden)
• Ort: Heidelberger Dienste, Hospitalstraße 5 (nahe Bismarkplatz)
• Aufnahmegespräch: jederzeit möglich, Anmeldefrist bis 28.04.2022

Für Anmeldung und Rückfragen wenden Sie sich gerne an: Anne Bormann, E-Mail: bormann@hddienste.de, Tel. 0163 3734936

Weitere Informationen zum Ablauf und Programm finden Sie hier.

Wir suchen: Sozialpädagogen (m/w/d) im Bereich Berufliche Bildung

Die Heidelberger Dienste gGmbH ist ein kommunaler Non-Profit-Dienstleister mit einem breiten Themenspektrum. Als Unternehmen der Stadt Heidelberg liegt ein Schwerpunkt unserer Arbeit auf der Begleitung und Unterstützung von (internationalen) Auszubildenden und Fachkräften.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/ einen Sozialpädagogen (m/w/d) für die Begleitung von jungen Erwachsenen im Bereich Berufliche Bildung in Teilzeit.

Ihre Aufgaben bei uns:

• Beratung junger Erwachsener
• Kooperation mit Ausbildungsbetrieben, Berufsschule, Jobcenter und anderen Institutionen
• sozialpädagogische Begleitung
• Koordination des Stütz- und Förderunterrichts
• Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit
• administrative Tätigkeiten

Voraussetzungen

• ein abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit/ Sozialpädagogik/ Pädagogik
• Erfahrung im Bereich Berufliche Bildung
• selbstständige Arbeitsweise
• Erfahrung im Umgang mit jungen Erwachsenen
• Verantwortungsbereitschaft
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Englischkenntnisse von Vorteil

Wir legen sehr großen Wert auf selbstständiges Arbeiten und Eigeninitiative. Engagierte, kreative und teamfähige Menschen haben bei uns eine Perspektive. Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an:

Heidelberger Dienste gGmbH
z.H.v. Tülay Ungelenk
Hospitalstraße 5
69115 Heidelberg

Gerne auch per Mail an: ungelenk@hddienste.de

Am 17. März 2022 geht es mit der Veranstaltungsreihe “businessorientiertes Netzwerken im Rhein-Neckar Raum” der Parentrepreneurs und des Dezernat#16 weiter. Wir möchten alle Selbstständigen mit Familie im Rhein-Neckar Raum unterstützen und in ihren Unternehmungen begleiten. Aus diesem Grund widmen wir uns im März dem Thema “Kundenzufriedenheit durch automatisierte Arbeitsprozesse”. Dabei geben uns unsere zwei erfahrene Referentinnen fachlichen Input: Sandra Hoffmann – Online Trainerin für erfolgreiche Automatisierung im Netz und Mareike Rimmler – Lektorin für Entrepreneurship und Business Modell Innovation beim SRH Gründer Institut.

Hier gehts zur Anmeldung: https://www.eventbrite.de/e/angebotsanpassung-kundenzufriedenheit-durch-automat-arbeitsprozesse-tickets-272655137857?utm_campaign=post_publish&utm_medium=email&utm_source=eventbrite&utm_content=shortLinkNewEmail

Wie gewohnt werden wir wieder in knackigen 90 Minuten einen Fachinput sowie einen persönlichen-/ und geselligen Input anbieten und freuen uns auf eure zahlreiche Teilnahme. Desweiteren möchten wir euch alle an unsere tolle ‚Männliche-Peer-Challenge‘ erinnern, für die wir wunderbare Geschenke vorgesehen haben.

Unsere Veranstaltungen sind offen für alle Interessierten, weswegen wir uns über eure Werbung für unser Programm via euren SocialMedia Kanälen, oder Mund-zu-Mund Propaganda sehr freuen!

Sobald Präsenzveranstaltungen wieder möglich sind, freuen wir uns besonders euch alle wieder im Café Leitstelle, in der Emil-Maier-Straße 16, 69121 Heidelberg begrüßen zu können und freuen uns, wenn ihr uns bis dahin treu bleibt.

Babysitter in Heidelberg gesucht? Egal ob regelmäßig oder spontan, in den Randzeiten, abends oder über Nacht, stundenweise, bei Notfällen, zur Kongressbetreuung oder zur Unterstützung bei Kindergeburtstagen.

Die Babysitterbörse unter https://www.familie-heidelberg.de/familien/babysitterboerse/ listet ein breites Angebot an SchülerInnen, StudentInnen und SeniorInnen aus allen Heidelberger Stadtteilen und erweitert sich kontinuierlich.

Nicht nur zertifizierte Babysitter können ihr Angebot unter Angabe ihres Namen mit Kontaktdaten bzw. Angaben zu den angebotenen Babysittingzeiten, Stadtteilwunsch oder spezielle Erfahrungen (z.B. Alter der Kinder, Umgang mit Behinderung oder Krankheit, Erste-Hilfe-Kurse oder Fremdsprachen) in der Babysitterbörse eintragen, auch Eltern können ihre Gesuche aufgeben. Viele Unternehmen verlinken aus dem Intranet auf dieses Angebot  und unterstützen so ihre Beschäftigten bei der Organisation der Kinderbetreuung.

Anlässlich des internationalen Frauentags lädt das Gleichstellungsbüro der Universität Heidelberg zu einer Digitalen Lesung und Gespräch mit der Soziologin und Geschlechterforscherin Dr. Franziska Schutzbach ein:

“Wider die weibliche Verfügbarkeit – Die Erschöpfung der Frauen” am 14. März 2022 von 16 – 17.30 Uhr. Die Teilnahme ist über folgenden Link ohne Anmeldung möglich:

Zoom-Meeting beitreten:
https://zoom.us/j/93904454941?pwd=ei9PZTd6K2VocjlVVGV6S3N6aEIyQT09
Kenncode: 480923

Einladung zur Online-Veranstaltung: Diagnose Krebs: Angehörige und Freunde. Wie kann ich helfen? Was kann ich für mich selber tun? des Krebsinformationsdienstes des Deutschen Krebsforschungszentrum Heidelberg.

Von Dienstag, 1. Februar, bis Samstag, 26. Februar 2022, präsentieren Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler des Deutschen Krebsforschungszentrums (DKFZ) in einem derzeit ungenutzten Geschäftsraum am Theaterplatz täglich wechselnde interessante Forschungsfragen.

Das „Pop-up Science“-Angebot ist dienstags bis freitags von 12 bis 18.30 Uhr und samstags von 11 bis 18.30 Uhr geöffnet. Die Adresse lautet Hauptstraße 106 (Zugang über die Theaterstraße). Der Zutritt ist ausschließlich mit 2G-Nachweis und FFP2- oder vergleichbarer Maske gestattet. Die Zahl der Besucherinnen und Besucher, die sich gleichzeitig in den Räumlichkeiten aufhalten dürfen, ist pandemiebedingt begrenzt.

„Science in the City“ wird durch das städtische Amt für Wirtschaftsförderung und Wissenschaft in Kooperation mit dem DEZERNAT#16, das durch die Heidelberger Dienste gGmbH betrieben wird, und zahlreichen Heidelberger Wissenschaftseinrichtungen angeboten.

Das Familienbüro der Stadt Heidelberg lädt am Mittwoch, 26. Januar 2022, um 17 Uhr zur Informationsveranstaltung „Willkommen im Leben! – Informationen für Eltern mit Neugeborenen in Heidelberg“ ein. Die Veranstaltung findet online statt.

Die Mitarbeiterinnen informieren über familienfreundliche Angebote in Heidelberg und gehen individuell auf Fragen zur neuen Lebenssituation ein. Anmeldungen sind bis 24. Januar 2022 per E-Mail an familienoffensive@heidelberg.de möglich. Ein Link zur Veranstaltung wird mit der Anmeldebestätigung verschickt. Alle teilnehmenden Familien erhalten außerdem ein Baby- Begrüßungspaket per Post zugeschickt. Wer am 26. Januar nicht teilnehmen kann, hat die nächste Möglichkeit bei der folgenden Infoveranstaltung am 15. März 2022, 17 Uhr.

Infos und Kontakt: Familienbüro Heidelberg, Yvonne Spiller und Natalia Stein, Plöck 2a, 69117 Heidelberg, Telefon 06221 58-37888, E-Mail: familienoffensive@heidelberg.de , www.heidelberg.de/baby.

Online-Auftaktveranstaltung: jetzt anmelden!

Am 20. Januar 2022 startet die gemeinsame Veranstaltungsreihe des Dezernat#16 und der Parentrepreneurs – Selbstständig mit Familie, businessorientiertes Netzwerken im Rhein-Neckar Raum. Das Jahr soll mit konkreten Ideen und realisierbaren Vorsätzen beginnen. Dabei geben uns zwei erfahrene Referentinnen fachlichen Input:  Monica Lupas – Sales Managerin bei Alta Via, einer ERP Software Firma in der Altstadt Heidelberg zum Thema ‘Vertriebs 1×1’ und Mareike Rimmler – Lektorin für Entrepreneurship und Business Modell Innovation beim SRH Gründer Institut, zum Thema ‘Verkaufsstrategien’.

Hier gehts zur Anmeldung: https://www.eventbrite.de/e/236671088597

Unsere Sessions sind knackige 90 Minuten lang, beginnen am frühen Abend mit einem Fachinput, dann folgt eine persönliche Ausgestaltung aktuell anstehender Themen jedes Einzelnen, und endet mit einem informellen ‚Plaudern aus dem Nähkästchen‘ . Alle zwei Monate bieten wir euch donnerstags Fachinput und Austausch zu einem anderen interessanten und wichtigen Thema für Selbständige mit Familie – selbstverständlich sind unsere Veranstaltungen offen für alle Interessierten!

Sobald Präsenzveranstaltungen wieder möglich sind, freuen wir uns besonders euch alle wieder im Café Leitstelle, in der Emil-Maier-Straße 16, 69121 Heidelberg begrüßen zu können und freuen uns, wenn ihr uns bis dahin treu bleibt .