‘parentrepreneurs’ und Frauenwirtschaftstage

„Frauen.Gründen.Zukunft“ – unter dem Motto stehen in diesem Jahr die Frauenwirtschaftstage, und das passt auch perfekt zu den parentrepreneurs- Zukunft gründen wir nicht nur mit unseren Unternehmen, sondern auch mit unseren Familien!

Daher stellt die Arbeitsgruppe ‘Parentrepreneurs – selbständig mit Familie’ gemeinsam mit TinkTank Heidelberg und den CoWomen Heidelberg am 18. Oktober 2022 um 17 Uhr ein spannendes Netzwerk-Event mit starken Frauen und Geschichten auf die Beine.

Tolle Gründerinnen und erfolgreiche Unternehmerinnen aus Heidelberg werden von ihrem Werdegang, ihren Challenges und Erfolgen berichten.

Wir freuen uns auf die Stories von:
• Anna-Kristina Heimer, Gründerin und Geschäftsführerin Bookplay GmbH
• Angela Dunn, selbstständig, Communications Strategist & Consultant
• Olivia Falkenstein, selbstständig, Sustainable Business Strategist

Anmeldung: www.eventbrite.de/e/frauengrundenzukunft-frauenwirtschaftstage-heidelberg-2022-tickets-429721738287

Der Oberbürgermeister Heidelbergs, Prof. Dr. Eckard Würzner, wird mit einem Grußwort den Abend beginnen.

Wir freuen uns euch in der neuen TinkTank Location auf Campell zu begrüßen und laden alle Interessierten zu einem spannenden Abend mit Inspiration, Gründungstories und Networking ein.

Digitale Veranstaltungsreihe für gleiche Chancen im Beruf

Bei Bewerbung und Vorstellung ist es wichtig schnell Interesse zu wecken. In diesem Workshop lernen Sie, wie man in 2 Minuten seine Persönlichkeit und seine Kenntnisse so präsentiert, dass dies gelingt. Ausgehend vom „Elevator Pitch“ erfahren Sie, wie Sie ihre Vorstellung spannend und individuell gestalten können. Frau Dr. Rupp, eine erfahrene Trainerin auf diesem Gebiet, wird den Workshop durchführen. 

Die Veranstaltung findet online über die Plattform „ZOOM“ am 28. September 2022 um 9:00-11:00h statt.

Da die Teilnehmerzahl begrenzt ist, ist eine Anmeldung bis zum 23.09.22 erforderlich unter: Heidelberg.BCA@arbeitsagentur.de

Vereinbarkeit verhandeln!

Gestaltungsspielräume kennen und nutzen – eine Veranstaltung am 19.10. im Rahmen der Frauenwirtschaftstage.

Sie planen die Rückkehr aus der Elternzeit in Ihren alten Beruf oder den Wiedereinstieg nach einer längeren Familienphase? Ein Pflegefall in der Familie stellt Ihre beruflichen Planungen auf den Kopf oder Sie möchten wieder mehr arbeiten und den nächsten Karriereschritt gehen? Rund um das Thema Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege gibt es immer wieder viele Fragen. Dazu gibt es am 19.10., 10-13 Uhr eine Veranstaltung des ‘Bündnis für Familie Heidelberg’ gemeinsam mit vier Kooperationspartnern.

Mit einem Impulsvortrag „Kenne deine Rechte – Arbeitsmarktrechtliche Rahmenbedingungen für Kinderversorgung, Angehörigenpflege und Berufstätigkeit“ führt unsere Referentin Prof. Dr. Julia Gokel, Rechtsanwältin, in die arbeitsrechtlichen Voraussetzungen und Rahmenbedingungen von Vereinbarkeit im Beruf ein und zeigt Ihnen Ihre Gestaltungsmöglichkeiten auf.

In anschließenden Themeninseln können Sie sich informieren und in Austausch gehen:

  • Fit für die Bewerbung – Familienzeiten im Lebenslauf
  • Ihr Weg zum Wiedereinstieg – unterstützt durch die Agentur für Arbeit
  • Vereinbarkeit verhandeln – Argumentationsstrategien am Arbeitsplatz
  • Angehörigenpflege und Beruf – Rechte kennen, individuelle Weg finden

Expertinnen geben einen kurzen fachlichen Input und beantworten Ihre Fragen.

Fragen zur Veranstaltung? Bitte wenden Sie sich gerne an uns: info@familie-heidelberg.de

Die Veranstaltung ist kostenfrei. Kinder willkommen.

Anmeldung: über diesen LINK.

Ort: Foyer 1 im DEZERNAT#16, Emil-Maier-Str. 16, 69115 Heidelberg

Anreise:  Wir empfehlen Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln. Das DEZERNAT#16 liegt 5 min Fußweg vom Hauptbahnhof Heidelberg entfernt. HTTPS://DEZERNAT16.DE/ANREISE/

Veranstalterinnen: Amt für Chancengleichheit Stadt Heidelberg, Fachstelle Geschlechtergerechtigkeit und Arbeitsmarkt; Beauftragte für Chancengleichheit, Agentur für Arbeit Heidelberg; ‚Bündnis für Familie Heidelberg‘; Gleichstellungsbeauftragte Rhein-Neckar-Kreis; Kontaktstelle Frau und Beruf Mannheim – Rhein-Neckar-Odenwald

Für Frauen aus Baden-Württemberg. Unter dem Motto “Frauen.Gründen.Zukunft.” gibt es bei den Frauenwirtschaftstagen viele weitere Veranstaltungen.

 

Effektiv selbstständig – Veranstaltung am 22.09.

Selbstständige mit Familie jonglieren mehr offene Themen im Alltag als Angestellte mit einem sicheren Paycheck! Wie genau gelingt das?

Nach der wohlverdienten Sommerpause wollen wir uns am 22. September von 11 – 13 Uhr dem Thema „Effizienz“ von Selbstständigen widmen. Wie kann das eigentlich funktionieren, wenn man neben seinem Business auch noch Geschäftsführer:in einer Familie ist?

Das erfahren wir in einem Impulsvortrag von Sultan Kara. Sie ist selbst Unternehmerin, Beraterin, Coach und Mutter von zwei Töchtern und weiß daher ganz genau, wovon sie spricht. Im Anschluss gibt es bei einem gemeinsamen Mittagessen genug Zeit für Austausch und Netzwerken im Café Leitstelle.

Kinder sind herzlich willkommen! Hier geht es zur Anmeldung.

Veranstaltungsreihe “Alleinerziehend arbeiten” vom 10.10. – 28.10.

Sie sind alleinerziehend und suchen Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie? Dann ist die Veranstaltungsreihe “Alleinerziehend arbeiten” des Mobilen Jobhaus Hasenleiser genau das Richtige. Hier haben Sie Raum für Austausch mit Gleichgesinnten in kleinen Gruppen sowie individuelle Einzelberatung. Im Zeitraum vom 10. Oktober bis 28. Oktober und kostenfrei für alle Allein-und getrennt erziehenden Eltern aus Heidelberg!

Für Anmeldung und Rückfragen wenden Sie sich gerne an: Anne Bormann, E-Mail: bormann@hddienste.de, Tel. 0163 3734936

Weitere Informationen zum Ablauf und Programm finden Sie hier.

Voller Erfolg: FerienOnJob 2022

In der ersten Woche der Sommerferien fand wieder ein gemeinsames FerienOnJob Angebot des Bündnis für Familie in Heidelberg in Kooperation mit dem Stadtjugendring Heidelberg und dem Amt für Wirtschaftsförderung der Stadt Heidelberg statt. An 5 aufeinanderfolgenden Tagen konnten junge Schüler:innen aus dem Rhein-Neckar-Kreis, in die Berufe und Branchen Baumarkt im Bauhaus Heidelberg, OthopädieTechnik bei adViva, Gamified Learning bei SAP, Hotellerie im Marriott Hotel Heidelberg und SprachTechnologie bei Aristech schnuppern.

Der Tag begann morgens um 10 Uhr in den Räumen von TransferTogether der Pädagogischen Hochschule Heidelberg mit Teamspielen und Ideation Sessions zum besseren Kennenlernen, die durch Anleitung von Frau Netsanet Berhane stattgefunden haben. Denn das große Ziel von FerienOnJob ist es, Schüler:innen so gut wie möglich auf die verschiedenen Bereiche eines Unternehmens vorzubereiten, sie fit für unerwartete Situationen in ihrem künftigen Berufsleben zu machen sowie neugierig auf Neues zuzugehen. Aus diesem Grund arbeiteten die Jugendlichen angelehnt an den Design Thinking Prozesses aus der Softwarebranche, wichtige unternehmerische Denkweisen aus, bevor es nach einem gemeinsamen Mittagsessen gestärkt in die jeweiligen Unternehmen ging.

Mit Bus und Bahn und diesmal auch zweimal zu Fuß, gelangten die Jugendlichen zu den Unternehmen, wo es nach einem Empfang durch den Abteilungs-/ oder Programmverantwortlichen, einer Mini-Hausführung und dann endlich zu den ersehnten praktischen Aufgabestationen ging.

Vermittelt wurde diesmal den Schüler:innen: wie man richtig Löcher in Wände bohrt und Dübel befestig; was der Unterschied von Prothese und Orthese ist; das Softwarelösungen oftmals mit einem spielerischem Prototyp beginnen; was in einem 4-Sterne Hotel auf keinen Fall falsche oder nachlässig gehandhabt werden darf und wie man computergesteuerte Telefonansagen mit Phyton programmiert.

Erfolgreich konnten in diesen fünf Tagen zwei Praktikumsplätze und ein Schnuppertag für Herbst 2022 vermittelt werden. Einer ausgezeichneten Berufsvorbereitung steht somit wenig im Wege!

Wer also Lust hat, Teil von FerienOnJob 2023 in Heidelberg zu sein, der kann seinen Kalender jetzt schon rot für die 2. Woche der Baden-Württemberger Pfingstferien markieren. Eine Vorregistrierung unter info@familie-heidelberg.de ist jedoch auch schon möglich. Wir haben wie immer 15 Plätze zu vergeben und gehen 3 Tage lang zu den unterschiedlichsten Betrieben und Branchen in Heidelberg und Umgebung.

TransferTogether
adViva
adViva
adViva
adViva
adViva
adViva
Aristech
Aristech
Aristech
Marriott Hotel Heidelberg
Marriott Hotel Heidelberg
Marriott Hotel Heidelberg
Marriott Hotel Heidelberg
Marriott Hotel Heidelberg
Marriott Hotel Heidelberg
SAP
SAP
SAP
SAP
SAP

AZUBI-Fonds unterstützt bei der Ausbildung

Es gibt viele Gründe, warum engagierte Ausbildungsbetriebe und interessierte Ausbildungsplatzbewerberinnen und -bewerber nicht immer zusammenfinden. Der AZUBI-FONDS der Heidelberger Dienste gGmbH bietet in diesem Fall für beide Seiten Unterstützung an. Sowohl Betriebe als auch Auszubildende profitieren von der Ausbildungsförderung des AZUBI-FONDS, die finanzielle Entlastung und Unterstützung in allen ausbildungsrelevanten Fragen beinhaltet.

Betriebe, die gerne ausbilden und sich vorstellen können, noch zusätzlich Auszubildende für das Ausbildungsjahr 2022/23 aufzunehmen, können sich an die Ansprechpartner im Projekt AZUBI-FONDS wenden. Auch Bewerberinnen und Bewerber, die noch keine Zusage für eine reguläre Ausbildung haben und in Heidelberg wohnen, können das Team kontaktieren oder von Betrieben vorgeschlagen werden. Es können alle Ausbildungsplätze im Bereich der dualen Ausbildung gefördert werden.

Für Fragen und Anliegen erreichen Sie das Team des AZUBI-FONDS unter ausbildung@hddienste.de oder telefonisch unter 0175 2635394  (Samir Glassen) oder 0160 90630735 (Tülay Ungelenk). Weitere Informationen gibt es unter www.hddienste.de/ausbildung/azubi-fonds/.

Anmeldung noch möglich: FerienOnJob im Sommer

FerienOnJob – Jugendliche finden in den Ferien den Traumjob! 

Den richtigen Beruf zu finden, kann ganz schön schwer sein. Was dabei hilft: direkte Einblicke in Berufsfelder und Unternehmen. Genau diese Möglichkeit haben Jugendliche bei FerienOnJob: bei den Betrieben hinter die Kulissen schauen, selbst mit anpacken und verschiedene Ausbildungsberufe kennenlernen – 5 Tage lang, 5 Betriebe in und um Heidelberg aus 5 verschiedenen Branchen.

Beim nächsten Durchgang vom 01. – 05.08.2022 sind das Orthopädietechnik Unternehmen adViva, das Sprachtechnologie Startup Aristec GmbH, eine Bäckerei/Konditorei, das Marriott Hotel Heidelberg und das dynamische Gamified Learing Team der SAP SE dabei.

Anmeldung bitte direkt beim ‘Bündnis für Familie Heidelberg’: berhane@hddienste.de oder info@familie-heidelberg.de

Weitere Informationen gibt es hier.

„FerienOnJob“ ist ein Kooperationsprojekt vom Amt für Wirtschaftsförderung der Stadt Heidelberg in Zusammenarbeit mit dem „Bündnis für Familie Heidelberg“ und dem Stadtjugendring Heidelberg e.V.

Das neue Ferienpass-Programm ist da!

Mehr als 140 Veranstaltungen und tolle Vergünstigungen für Heidelberger Kinder und Jugendliche

Die Sommerferien stehen vor der Tür. Bis Sonntag, 10. Juli 2022, heißt es deshalb: einen Termin für den Ferienpass-Kauf sichern. Denn wer Lust auf Spaß, Gemeinschaft und abwechslungsreiche Sommertage mit Freundinnen und Freunden hat, findet hier einiges, das einen unbeschwerten Sommer garantiert.

Ferienpass-Kauf mit Terminvergabe: Anmeldung bis 10. Juli

Nach den guten Erfahrungen der vergangenen Jahre wird der Ferienpass-Verkauf auch in diesem Sommer über eine individuelle Terminvergabe geregelt. Auf diese Weise muss niemand lange in der Warteschlange stehen. Über die Reihenfolge der Termine entscheidet ein Losverfahren. Auf der Homepage der Stadt Heidelberg sind unter www.heidelberg.de/ferienangebote > Ferienpass alle Informationen zum Ferienpass online bereitgestellt. Hier finden Heidelberger Familien die aktuellen Hinweise, Formulare, Informationen und eine Übersicht der Angebote.

Informationen zum Ferienpass

Heidelberger Kinder und Jugendliche von 6 bis 16 Jahren bekommen den Ferienpass für elf Euro, mit Heidelberg-Pass beziehungsweise Heidelberg-Pass+ ist er kostenlos. Neben der Anmeldung zu Veranstaltungen bietet der Ferienpass freien Eintritt in das Tiergartenschwimmbad, das Köpfelbad und den Heidelberger Zoo sowie weitere attraktive Vergünstigungen.

Informationen gibt es ab sofort und während der ganzen Ferien über das Infotelefon unter 06221 58-38310, montags bis freitags von 10 bis 13 Uhr, und online unter www.heidelberg.de/ferienangebote.

Quelle: Pressemitteilung der Stadt Heidelberg vom 28. Juni 2022

Rückblick: FerienOnJob Pfingsten 2022

In der zweiten Hälfte der Pfingstferien fand wieder FerienOnJob, ein Angebot des Bündnis für Familie Heidelberg in Kooperation mit dem Stadtjugendring Heidelberg und der Wirtschaftsförderung Heidelberg statt. An 3 aufeinanderfolgenden Tagen konnten junge Schüler:innen aus dem Rhein-Neckar-Kreis in die Berufe und Branchen Vertrieb/Marketing, Dachdecker und der Polizei schnuppern.

Der Tag begann morgens um 10 Uhr in den Räumen des Stadtjugendrings in der Nähe des Bismarckplatzes, wo Teamspiele durch Anleitung von Frau Anja Gerlach zum besseren Kennenlernen stattfanden. Denn das große Ziel von FerienOnJob ist es,  Schüler:innen so gut wie möglich auf die verschiedenen Bereiche eines Unternehmens vorzubereiten, aber auch sich in unbekannten Situationen zurechtzufinden. Deshalb erarbeiteten die Jugendlichen angelehnt an den Design Thinking Prozesses aus der Softwarebranche, wichtige unternehmerische Denkweisen, bevor es nach einem gemeinsamen Mittagsessen gestärkt in die jeweiligen Unternehmen ging.

Mit Bus und Bahn gelangten alle zu den Unternehmen, wo es nach einem kleinen Empfang durch den Abteilungs-/ oder Programmverantwortlichen, einer Mini-Hausführung, dann endlich zum praktischen Aufgabenteil der verschiedenen Branchen ging. Vermittelt wurde den Schüler:innen dabei: wie man einen Pressetext schreibt, Verkaufsgespräche führt, Gefahren einschätzt, Wasser auf seine Reinheit überprüft, einen Tagesablauf vorstellt, einen Schwimmbad Roboter einstellt, einen Zylinder auseinanderbaut, Spuren sichert sowie aufmerksam beobachtet. Anschließend durfte jeder Teilnehmer seiner Kreativität freien Lauf lassen, und ein kurzes Video vom Tageserlebnis in 1 – 2 min. festhalten.

Erfolgreich konnten in diesen drei Tagen ein Praktikumsplatz, ein Ausbildungsangebot, ein Schnuppertag, sowie fundierte Tipps & Tricks zur besseren Berufsvorbereitung vermittelt werden!

Also wer Lust hat Teil von FerienOnJob in Heidelberg zu sein – kann sich jetzt schon die ersten Sommerferienwoche, genauer den 1. – 5. August 2022 im Kalender rot markieren oder sich jetzt schon unter info@familie-heidelberg.de registrieren. Wir haben 15 Plätze zu vergeben und gehen an 5 Tagen zu den unterschiedlichsten Betrieben und Branchen in Heidelberg und Umgebung.

Wir freuen uns auf Euch!

Tiergartenbad Heidelberg
lisi Automotive
lisi Automotive
lisi Automotive
lisi Automotive
Gemeinsames Frühstück
Teamspiele, Gruppenbildung
Polizei Heidelberg
Polizei Heidelberg
Winterbauer
Winterbauer

Lebendiger Neckar 2022

Am vergangenen Sonntag war auch das Bündnis für Familie Heidelberg bei hitzigen Temperaturen auf der Neckarwiese vertreten. Sehr beliebt bei den Kindern waren das Karussell, der Gummibärchen-Stand und das Dosenwerfen, bei dem es unsere bunten Bündnis-Armbändchen zu gewinnen gab.

Währenddessen hatten die Eltern die Gelegenheit, sich mit einem kühlen Getränk in den Liegestühlen am Beachvolleyballfeld zu entspannen und mit dem Bündnis ins Gespräch zu kommen.

Vielen Dank an alle BesucherInnen für den Austausch und die guten Gespräche.

Gummibärchen-Stand
Im Gespräch
Bündnis-Liegestühle
Dosenwerfen
Karussell und Stand
Patricia Röser, Nadine Hülden (neue Geschäftsführerin der Heidelberger Dienste gGmbH), Sophia Tesfay
Unser Stand am Beachvolleyballfeld

FerienOnJob vom 13.-15.06: Anmeldungen noch möglich

FerienOnJob –Jugendliche finden in den Ferien den Traumjob

Den richtigen Beruf zu finden, kann ganz schön schwer sein. Was dabei hilft: direkte Einblicke in Berufsfelder und Unternehmen. Genau diese Möglichkeit haben Jugendliche bei FerienOnJob: hinter die Kulissen schauen und verschiedene Ausbildungsbetriebe kennenlernen.

Beim nächsten Durchgang vom 13. -15.06. sind der Autozulieferer LISI AUTOMOTIVE, das Startup Spoontainable, das plastikfreie und essbare Eislöffel herstellt, das Polizeipräsidium Mannheim, das für Phantombilder, Hundestaffeln und Wasserschutz verantwortlich ist, das Familienunternehmen Winterbauer, das bereits in vierter Generation Häuser deckt und die Stadtwerke Heidelberg, mit vielfältigen Aufgabenbereichen dabei.

Hier gehts zur Anmeldung: https://www.eventbrite.de/e/ferienonjob-2022-tickets-318777390757. Weitere Infos dazu gibt’s hier: www.ferienonjob.de

„FerienOnJob“ ist ein Kooperationsprojekt vom Amt für Wirtschaftsförderung der Stadt Heidelberg in Zusammenarbeit mit dem „Bündnis für Familie Heidelberg“ und dem Stadtjugendring Heidelberg e.V.

 

Fahrradversteigerung und “Fahrrad Schlachthof”

Am Samstag, den 28. Mai findet auf dem Recyclinghof Oftersheimer Weg 8, 69124 Heidelberg die öffentliche Fahrradversteigerung des Fundbüros Heidelberg durch die Heidelberger Dienste statt. Es kommen ca. 35 Fahrräder unter den Hammer.

Beginn der Versteigerung ist um 10:00 Uhr. Ab 09:00 Uhr können die Fahrräder besichtigt werden. Jeder ist willkommen bei der Versteigerung mitzubieten.

Parallel dazu wird es in diesem Jahr einen „Fahrrad Schlachthof“ geben: Zwischen 9.00 und 15.00 Uhr können Schrotträder für kleines Geld „ausgeschlachtet“ werden.

15 (Geheim-)Tipps von und für Heidelberger Familien

Heute, am Internationalen Tag der Familie, und passend zum Aktionstag der Lokalen Bündnisse für Familie starten wir mit unserer Aktion „15 (Geheim-) Tipps von und für Heidelberger Familien“. Der erste Tipp kommt direkt von unserem Oberbürgermeister Prof. Dr. Eckart Würzner, unter dessen Schirmherrschaft unser Bündnis vor 15 Jahren gegründet wurde.

Herr Würzner, Sie empfehlen Heidelberger Familien sich unbedingt mal die Spielplätze in der Bahnstadt anzuschauen. Was ist hier für Sie das Besondere?

Unbedingt! Die Bahnstadt ist nicht nur der jüngste, sondern auch der kinderreichste Stadtteil Heidelbergs – jeden vierten Tag kommt im Schnitt eine Bahnstädterin oder ein Bahnstädter auf die Welt. Daher gibt es in dem Quartier besonders viele Angebote für junge Familien.

Grünes Herzstück der Bahnstadt ist der Zollhofgarten, direkt neben der Halle02, die erste große Freizeitanlage, die wir als Stadt in der Bahnstadt erschlossen haben. Das Areal bietet Platz und Möglichkeiten für Spiel, Spaß und Erholung. Hier gibt es Kletterfelsen, eine Bobbycar-Rennbahn, eine Riesen-Hollywoodschaukel, und vieles mehr – es bleiben also wirklich keine Wünsche offen.

Auf der Bahnstadt-Promenade gibt es neben Bänken zum Entspannen und Fußwegen zum Bummeln auch drei Themenspielplätze, an der Familien schöne Stunden im Freien verbringen können. Auf dem ICE-Spielplatz gibt es neben den Rot-Weißen-Zügen auch ein abwechslungsreiches Wasserspielangebot und der Bauernhof-Spielplatz lädt zum Toben in der Spielscheune und auf der Traktor-Rutsche ein. Toll ist auch der Feuerwehrspielplatz auf Höhe der Schwetzinger Terrasse mit seiner markanten roten Außenhülle und dem vielseitigen Kletterparcours. Besonderes Highlight hier: Die „echte“ Feuerwache liegt in Sichtweite direkt gegenüber vom Spielplatz.

Und im vergangenen Herbst folgte dann die Einweihung der Pfaffengrunder Terrasse einer der großen Freiräume der Bahnstadt mit viel Platz für viele Nutzungen und Aktivitäten für Groß und Klein, von Tischtennisplatten und Boulefläche über Trampolinen und Vogelnestschaukel bis hin zu Frisbeekörben und Graffiti-Wänden.

Ein Besuch der Heidelberger Bahnstadt lohnt sich absolut – auch für Familien aus anderen Stadtteilen.

 

Bildquelle: Stadt Heidelberg

Aktionstag “Familie ist alles – und noch mehr”

Jedes Jahr zum Internationalen Tag der Familie am 15. Mai starten die Lokalen Bündnisse für Familie einen Aktionstag. Das Motto des diesjährigen Aktionstags lautet „Familie ist alles – und noch mehr.“ und betont so die Vielfältigkeit von Familien heute.

So vielfältig, wie Familien es sind, so vielfältig sind auch die Angebote und Lösungen, die in den letzten 15 Jahren im ,Bündnis für Familie Heidelberg´ entstanden sind.

Passend dazu stellen wir ab Sonntag 15 unterschiedliche (Geheim-)Tipps von und für Heidelberger Familien vor. Freuen Sie sich auf vielfältige Tipps für Freizeit-, Spaß- und Spielmöglichkeiten in den unterschiedlichen Heidelberger Stadtteilen. Der erste Tipp wird direkt von unserem Oberbürgermeister Prof. Dr. Eckart Würzner kommen.

Haben Sie einen Tipp, den Sie gerne mit anderen Familien teilen möchtet? Dann schreiben Sie uns diesen gerne an info@familie-heidelberg.de!

Internationaler Tag der Pflege am 12. Mai

Der Internationale Tag der Pflege am 12. Mai soll die Arbeit der Menschen würdigen, die in der Pflege tätig sind, Angehörige betreuen und pflegen sowie ehrenamtlich in diesem Bereich engagiert sind. Der Tag geht auf die britische Krankenpflegerin und Pionierin der modernen Krankenpflege, Florence Nightingale zurück.

Die Hauptlast der Pflege liegt nach wie vor bei den Angehörigen

Berechnungen des statistischen Bundesamtes gehen von etwa 5 Millionen pflegenden Angehörigen aus. Knapp die Hälfte davon sind erwerbstätig und müssen somit Pflege und Beruf gleichzeitig schultern. Für Arbeitgeber lohnt es sich also, die Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Beruf und Angehörigenpflege zu unterstützen und entsprechende Angebote zu schaffen.

Betriebliche Pflegelotsinnen und Pflegelotsen – die Ansprechpartner für Betroffene im Unternehmen

Passend zum Internationalen Tag der Pflege wurden heute fünf weitere Pflegelotsinnen aus folgenden Unternehmen qualifiziert: Stadtverwaltung Sinsheim, TECHNOSEUM, Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis, KT Abrechnungsdienste e.K. und Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH.

Betriebliche Pflegelotsinnen und Pflegelotsen fungieren im Bedarfsfall als erste Anlaufstelle für Betroffene im Unternehmen und übernehmen eine wertvolle Lotsenfunktion. Sie sind somit Ansprechpartner für Beschäftigte beim Thema Pflege, bündeln wichtige Informationen zum Thema Beruf und Pflege, sind Kontaktpersonen für Beschäftigte in der Pflegezeit und fördern dadurch eine familienfreundliche Unternehmenskultur.

Weitere Unterstützungsmöglichkeiten bieten:

Der Pflegestützpunkt – die zentrale Beratungsstelle zum Thema Pflege
In Baden-Württemberg existieren aktuell 43 Pflegestützpunkte, die in eigener Zuständigkeit kompetent, unabhängig und individuell Betroffene und Angehörige beraten. Pflegestützpunkte unterstützen bei der Organisation von Pflege und anderen Entlastungsangeboten und beraten in allen Fragen der ambulanten, sowie (teil-) stationären Versorgung, vermitteln in Kurzzeitpflege, stellen den Kontakt zur Pflegekasse her, erstellen Informationsbroschüren und wirken in fachlichen Arbeitskreisen mit. Die Beratung ist kostenlos und kann telefonisch, im Pflegestützpunkt oder bei Bedarf beim Pflegebedürftigen zu Hause erfolgen. Unter www.bw-pflegestuetzpunkt.de finden Sie eine Karte mit den Standorten der Pflegestützpunkte in Baden-Württemberg, hier kommen Sie zum Heidelberger Pflegestützpunkt: https://www.heidelberg.de/hd/HD/Leben/Pflegestuetzpunkt.html.

Das Pflegetelefon – telefonisches Beratungsangebot des Bundesfamilienministeriums
Mit dem Pflegetelefon hat das Bundesfamilienministerium ein anonymes und vertrauliches Beratungsangebot für Pflegende entwickelt. Die Expertinnen und Experten des Pflegetelefons beraten beispielsweise zu den Fragen: Wie wird Pflege organisiert? Wie finde ich eine passende Pflegeeinrichtung? Welche Kosten entstehen? Wer hilft mir, wenn mir die Pflege zu viel wird? Das Pflegetelefon ist von Montag bis Donnerstag von 9.00 bis 18.00 Uhr unter der Telefonnummer 030 20179131 und per E-Mail an info@wege-zur-pflege.de zu erreichen.

Quellen:
https://www.destatis.de/DE/Themen/Gesellschaft-Umwelt/Gesundheit/Pflege/_inhalt.html
https://www.bmfsfj.de/bmfsfj/aktuelles/alle-meldungen/akuthilfe-fuer-pflegende-angehoerige-beschlossen-155552

Netzwerkveranstaltung der Parentrepreneurs Heidelberg am 19.05.

Wir freuen uns auf das erste Präsenz-Treffen der Parentrepreneurs Heidelberg in diesem Jahr zum Thema: Leitbilder – Wie sehen erfolgreiche Unternehmen selbständiger Eltern aus?

Das Treffen findet am 19.05.2022 von 17:00 – 19:30 Uhr im Café Leitstelle in der Emil-Maier-Straße 16, 69115 Heidelberg statt.

Geplant ist ein gemeinsamer Rundgang durch das Dezernat 16, bei dem sich zwei UnternehmerInnen vorstellen und berichten, wie sie die Geschäftsführung und mit Familienaufgaben unter einen Hut bringen.

Anschließend gibt es im Café Leitstelle eine Netzwerkrunde mit Podiumsdiskussion, bei der die beiden GeschäftsführerInnen (ein sehr sympathisches Vater-Tochter-Gespann) der Firma Aristech zu Gast sind.

Und: bringt gerne eure Kinder mit, denn für Kinderbeschäftigung ist gesorgt! Bitte meldet uns kurz unter info@familie-heidelberg.de zurück, wie viele Kinder ihr mitbringt und welches Alter diese haben, damit wir besser planen können.

Anmeldung: https://www.eventbrite.de/e/leitbilder-wie-sehen-erfolgreiche-unternehmen-selbststandiger-eltern-aus-tickets-311728005857?aff=ebdssbdestsearch

Kontakt für Rückfragen:
Netsanet Berhane
E-mail: berhane@hddienste.de
Telefon: 06221 1410-18

Online-Seminare “Vorsorgevollmacht, Betreuungsverfügung, Patientenverfügung”, Mai 2022

Herzliche Einladung zu folgenden Online-Seminaren:

10.05.2022 von 10.00 – 11.30 Uhr: In die Zukunft gedacht: Vorsorgen! – Vorsorgevollmacht und Betreuungsverfügung
Was gibt es zu beachten? Für wen eignen sich die Vorsorgeformen? Praktische Tipps, Vorlagen und Beispiele
Referent: Tillmann Schönig, Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis

17.05.2022 von 10.00 – 11.30 Uhr: In die Zukunft gedacht: Vorsorgen! – Patientenverfügung
Was gibt es zu beachten? Aufbau, Bausteine, praktische Tipps, Vorlagen und Praxisbeispiele
Referent: Bernhard Ortseifen, Betreuungsverein SKM Heidelberg

Anmeldungen sind per E-Mail an tesfay@hddienste.de möglich.

Die Veranstaltungsreihe „Angehörigenpflege von A – Z“ wurde 2011 in der Arbeitsgruppe „Vereinbarkeit von Beruf und Angehörigenpflege“ konzipiert und wird im Verbund organisiert und durchgeführt.

Aufgrund der aktuellen Situation werden die Veranstaltungen als Online-Seminare durchgeführt. Aus diesem Grund können wir die Teilnahme nicht nur den Unternehmen aus der Arbeitsgruppe, sondern auch dem restlichen Bündnis-Netzwerk ermöglichen.

Der 5. Mai ist der europäische Protesttag zur Gleichstellung von Menschen mit Behinderung. Diesen hat das Bündnis zum Anlass genommen, eine überarbeitete Version der Broschüre “Vereinbarkeit von Beruf und Pflege von Kindern mit Behinderung – eine Orientierungshilfe für Eltern mit besonderen Herausforderungen” zu veröffentlichen. Leider ist es nach wie vor Realität, dass es für Eltern, die ein Kind mit Behinderung haben, unter Umständen sehr schwierig ist, einer Berufstätigkeit nachzugehen.

Diese Sammlung soll Eltern eine erste Orientierungshilfe bieten, welche Unterstützungsangebote und Möglichkeiten in Heidelberg und der Region existieren, um Berufstätigkeit und das Leben mit Kind mit Behinderung  zu vereinbaren – angefangen von der Wahl eines passenden KiTa-Platzes über Babysitter, die stundenweise einspringen, bis hin zum Thema Selbsthilfe. Die Sammlung kann hier als pdf abgerufen werden.

Über besondere Herausforderungen für das Thema Inklusion während der Corona-Pandemie haben wir uns in unserer 21. Podcast-Folge mit der Lebenshilfe Heidelberg unterhalten, die es für Interessierte natürlich noch zum Nachhören gibt.